ROQ ha iniciado un nuevo programa de formación en Mecánica Industrial con el objetivo de fortalecer las capacidades técnicas de sus equipos y reforzar la excelencia operativa en toda la organización.

Esta iniciativa se implementa en el marco del Programa Compete 2030 – Innovación y Transición Digital, un programa nacional diseñado para apoyar a las empresas en la mejora de las competencias de su fuerza laboral y en la aceleración de su respuesta a la transformación tecnológica y organizativa.

La formación se centra en el desarrollo de conocimientos mecánicos directamente relacionados con equipos industriales, prácticas de mantenimiento y optimización de la producción. Al reforzar competencias clave en mecánica industrial, ROQ aumenta su capacidad para garantizar la fiabilidad de los equipos, reducir tiempos de inactividad y mantener entornos productivos de alto rendimiento.

En un entorno industrial cada vez más exigente, la precisión técnica y el aprendizaje continuo son fundamentales para mantener la competitividad. A través de programas estructurados como este, ROQ capacita a sus equipos para responder eficazmente a la innovación, mejorar las prácticas de gestión, aumentar la productividad y fortalecer su posición global.

Esta iniciativa refleja el compromiso estratégico de ROQ con la inversión en las personas como pilar de crecimiento. En ROQ, la innovación no se limita a la tecnología y la ingeniería; también se basa en el desarrollo continuo de los profesionales que diseñan, construyen y respaldan estas soluciones cada día.

Al alinear el desarrollo del talento con los objetivos de Compete 2030, ROQ continúa construyendo una organización resiliente, cualificada y preparada para el futuro.